Met assessmentQ heb je volledige controle over elk examen en beoordeel je precies wat de functie vereist. Of je nu aanwerft, je personeel certificeert of hercertificeert: wordt een beslissing betwist, dan toon je meteen hoe ze tot stand kwam.
Of het examen nu bepaalt of iemand veilig ter plaatse kan werken, een kandidaat kwalificeert voor een gereguleerde functie of bevestigt dat een medewerker klaar is voor de volgende stap: zodra meerdere mensen en processen betrokken zijn, wordt de beslissing moeilijk uit te leggen. Niet aan een regulator, maar aan de persoon die ze treft, en aan iedereen die achter die persoon staat.
Een niet-gestandaardiseerd proces is een formele klacht, een betwisting door de ondernemingsraad of een discriminatiezaak die elk moment kan losbarsten. Elk daarvan kost je meer dan de beslissing waard was.
assessmentQ maakt het proces consistent, traceerbaar en opvraagbaar. Komt dat gesprek er, dan toon je meteen hoe de beslissing tot stand kwam, zonder achteraf iets te moeten reconstrueren
Meer dan traceerbaarheid alleen. Het volledige plaatje, van de kwaliteit van het examen tot de verdedigbaarheid van het resultaat.
Jij bepaalt hoe vakbekwaamheid eruitziet voor de functie. assessmentQ geeft je de tools om je examens daarrond op te bouwen, of het nu gaat om technische kennis, veiligheidsprocedures, wettelijke vereisten of functiespecifieke vaardigheden.
Elke kandidaat en elke medewerker wordt op dezelfde manier beoordeeld, ongeacht locatie, leidinggevende of sessie. Eén norm, onder dezelfde voorwaarden toegepast in elke functie, elke vestiging en elke cyclus. En elk resultaat krijgt een tijdstempel, is traceerbaar en ligt klaar zodra iemand erom vraagt.
assessmentQ koppelt met de HRIS-, LMS- en ERP-systemen die je teams al gebruiken, zodat de resultaten terechtkomen waar de beslissing wordt vastgelegd. Je behoudt je huidige set-up. Wij vullen die aan met verdedigbare examens en certificering, precies daar waar je huidige systemen hun grens bereiken.
Certificering die bepaalt wie bevoegd is om op het spoor te werken
Infrabel certificeert zijn personeel sinds 2020 met assessmentQ. Een certificering is hier geen administratieve formaliteit. Ze bepaalt of iemand bevoegd is om op het spoorwegnet te werken. Elke werkdag worden dertig compliance-examens afgenomen, in twee talen, volgens dezelfde norm voor elke medewerker en in elke sessie.
